На сегодняшний день все более востребована услуга юридического абонентского обслуживания для индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, но также есть большое количество организаций, которые штат юристов. Часть бизнесменов не готовы довериться сторонним организациям при оказании юридических услуг и они «воспитывают» собственных юристов, которым доверяют больше. Наличие штатного юриста имеет свои преимущества, но за всем этим скрывается ряд нюансов, которые проявляются не сразу, именно о них и пойдет речь.
Первое с чего следует начать, это недостаточная квалификация штатного юриста. Со временем работы в организации штатный юрист привыкает выполнять рутинную деятельность и не стремится обновить или расширить свои знания. Такое отношение может негативно отразиться на делах организации по той причине, что в любой момент может произойти ситуация, для которой нужна будет соответствующая квалификация юриста, но в силу своей некомпетентности штатный юрист с ней не справится. Сторонние юристы, которые ежедневно работают с большим количеством разнообразных проблем предпринимателей вынуждены расширять свои знания и повышать квалификацию, иначе их деньги заработает кто-то другой. По этой причине не стоит бояться привлекать стороннего юриста к решению проблемы, если штатный юрист не справляется самостоятельно.
Второе о чем следует сказать, это то, что обращение за помощью к стороннему юристу позволит вашему сотруднику сосредоточиться на важных делах. Бывают ситуации, когда в силу определенных причин, вы не можете доверить информацию третьим лицам и по этой причине с такой информацией работает ваш штатный юрист, однако есть текущие проблемы, которые также нуждаются в разрешении и их разрешение можно делегировать сторонней организации, оказывающей юридические услуги. Такое делегирование пойдет на пользу вашей организации и позволит сосредоточиться штатному юристу на важных делах.
Третье обстоятельство, которое также важно учитывать, это то, что обращение за помощью к стороннему юристу позволяет экономить денежные средства вашей организации. Содержание одного сотрудника или увеличение штата сотрудников, всегда влечет увеличение затрат на заработную плату, покупку оборудования, организацию рабочего места, налоги и так далее. Привлечение стороннего юриста позволяет сократить затраты и направить их на развития бизнеса.
Таким образом, нет абсолютного ничего страшного, если вы привлечете для решения своих проблем стороннюю организацию, оказывающую юридические услуги. Скорее наоборот, это поможет более эффективно справиться с накопившимися задачами.